發出戰略升級號召令！華農保險召開組織變革業務轉型補短板宣導會議

2022.07.17

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7月15日，華農保險在董事會新理念、新戰略的引領和部署下，成功召開組織變革業務轉型補短板宣導會議。此次會議時機重要、意義重大，是在新歷史起點上董事會帶領華農人凝心聚力、集思廣益的智慧結晶，是華農保險為實現“進入中型財險公司第一梯隊”的發展目標、打造百年華農的宣言書、動員令，為華農未來中長期發展起到舉旗定向、至關重要的作用。會上宣導了《華農保險組織變革與業務轉型補短板的必要性與可行性方案報告》，從全局和戰略高度明確了公司新發展階段的總體要求、主要目標和重點任務，是華農保險下一步持續高質量發展的行動綱領和根本遵循，將推進華農保險實現歷史性的重大飛躍。全體華農人通過線上線下的方式參加了會議。

會議現場

會議從必要性和可行性兩方面展開，對公司組織變革與業務轉型補短板方案進行了全面詳細的論述和宣導。會議指出，近年來，華農保險堅持數智賦能、創新驅動，全面打造“高質量、可持續、盈利性增長”的數智化保險公司，實現了規模與效益并舉、業績增速超越行業、各項指標創造歷史的佳績：原保險保費近四年復合增速21.4%，四年時間實現原保費翻番；人均產能350萬，遠超行業平均水平；經營成本率持續創造最優水平低至97.8%，遙遙領先其他中小財險公司。這些足以證明，華農保險已成為優秀中小型財險公司的典范。當下，公司迎來了嶄新發展機遇：注冊地遷址粵港澳大灣區核心區域并開展新一輪增資擴股工作。公司亟需啟動新一輪的組織變革業務轉型補短板，建立現代先進的經營組織和制度、行業超前的發展理念、多元經營互補的業務、數智高效的系統、股東融合的資源、互相成就的文化，支撐公司實現發展壯大，爭取2025年進入中型財險公司陣營，2030年躋身中型財險公司第一梯隊。會議強調，全體華農人都是此次變革的設計者、參與者、建設者，必須以激流勇進、全力奮進的姿態躬身實踐，以實際行動為公司構建全新發展格局，在不斷改革中，打造新時代華農保險高質量發展新高地。

華農保險董事長蘇如春發表講話

華農保險董事長蘇如春在會上表示，此次會議在華農保險發展歷史上具有承前啟后、繼往開來的重要里程碑意義，在華農保險全面實現“優秀中小型財險公司典范”的奮斗目標之后，大家要充分認識新發展階段做好全面變革轉型工作的重要性和緊迫性，要乘勢而上開啟全面建設華農高質量發展新征程、向著“進入中型財險公司第一梯隊”的偉大奮斗目標進軍。會議宣導的變革報告，既是華農保險自2019年科技戰略轉型以來的歷史經驗，也是面向未來發展的戰略集成，更值得所有華農人認真研讀、融會貫通。對于公司組織變革、業務轉型、補短板這三項任務，他強調，公司下半年組織搭建要落到實處，形成現代化議事決策機制；業務轉型要找準方向賽道，具備拓展組織能力；補短板要明顯見效，實現全面高質量發展；同時要以制度保障、系統支持，保持歷史耐心和戰略定力，堅持一張藍圖繪到底、發憤圖強開新局。他要求所有華農人解放思想，以更加昂揚的姿態奮進新征程，在結合公司實際的同時，用好當下數智化、差異化優勢，積極把握遷址廣東和增資擴股的重要機遇，爭做新時代的新保險人，實現個人與公司、客戶、股東乃至全社會的相互成就，譜寫華農保險持續高質量發展的嶄新篇章。

華農保險總分全員認真學習會議內容

宏偉藍圖已繪就，砥礪奮進正當時。華農保險將在以蘇如春董事長為首的董事會高瞻遠矚、全面系統的戰略謀劃引領下，立足新起點，奮進新征程，實現新跨越，完成全面組織變革、業務轉型、補短板，向著“進入中型財險公司第一梯隊”的宏偉藍圖闊步前行！

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